CDD
PersonnelContrat à Durée Déterminée
Contrat de travail à terme précis, utilisé notamment pour les remplacements dans les EAJE (congé maternité, maladie). Ne peut être renouvelé qu'une fois et ne peut dépasser 18 mois.
Exemple : La directrice recrute une auxiliaire en CDD de remplacement pour couvrir le congé maternité d'une collègue.
Art. L.1242-1 Code du travail
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